因为公司的变化想退休个人缴纳社会保险，这三年个人缴费会比公司缴纳的退休金少吗？

个人缴纳社会保险的退休金可能会少于公司缴纳。分析：个人缴纳社会保险与公司缴纳在退休金计算上存在差异。公司缴纳时，通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，且公司会承担一部分费用。而个人缴纳时，一般只需缴纳养老保险和医疗保险，且全部费用由个人承担。因此，在相同缴费基数和年限下，个人缴纳的退休金可能会较少。提醒：若发现个人退休金预期远低于公司缴纳时的预期，应及时咨询专业人士，评估退休规划。
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处理方式：从法律角度，个人面临此类问题时有多种处理方式。一是详细咨询当地社保局或人力资源部门，了解个人缴纳社会保险的具体政策和退休金计算方法；二是寻求专业法律顾问的帮助，分析个人与公司缴纳社会保险的差异及影响；三是参考同类案例或行业规定，做出更为合理的决策。选择建议：根据个人对政策的了解程度、法律知识的掌握情况以及退休规划的紧迫性，选择合适的处理方式。对于政策不明确或法律问题复杂的情况，建议寻求专业法律帮助。
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具体操作：1.若选择咨询社保局或人力资源部门，需准备个人身份证明、社保缴纳记录等材料，详细询问个人缴纳社会保险的政策、退休金计算方法及与公司缴纳的差异。2.若寻求法律帮助，需向专业律师提供个人社保缴纳情况、公司政策、预期退休金等信息，律师将分析个人权益，提供法律建议，如是否需要提起诉讼或仲裁等。3.在参考同类案例或行业规定时，需关注案例的相似性、行业规定的适用性，以及个人情况的特殊性，确保决策符合法律法规和实际情况。同时，应定期关注社保政策变化，及时调整退休规划。